ระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด

ว่าด้วยสวัสดิการบำเหน็จสมาชิก พ.ศ. 2568

เพื่อเป็นการตอบแทนสมาชิกผู้ที่อยู่ในภาวะทุพพลภาพ เกษียณอายุราชการ เกษียณอายุการทำงาน เกษียณอายุราชการก่อนกำหนด ลาออกจากราชการ ลาออกจากงานประจำ หรือลาออกจากการเป็นสมาชิกสหกรณ์ โดยตลอดระยะเวลาแห่งการเป็นสมาชิกได้แสดงตนให้เห็นถึงการเป็นผู้มีอุดมการณ์และมีความศรัทธาในสหกรณ์ โดยได้นำเงินมาลงทุนกับสหกรณ์เป็นเวลานาน ทำให้สหกรณ์มีความเจริญก้าวหน้าและมั่นคงมาจนถึงตราบปัจจุบัน อาศัยอำนาจตามความในข้อ 75(14) และข้อ 114(13) แห่งข้อบังคับสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด พ.ศ.2568 ประกอบกับมติที่ประชุมคณะกรรมการดำเนินการ ชุดที่ 46 ครั้งที่ 12/2568เมื่อวันที่ 14 กรกฎาคม 2568 ได้มีมติกำหนดระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด ว่าด้วยสวัสดิการบำเหน็จสมาชิก พ.ศ. 2568 ดังต่อไปนี้

ข้อ 1. ระเบียบนี้เรียกว่า “ระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด ว่าด้วยสวัสดิการ บำเหน็จสมาชิก พ.ศ. 2568”

ข้อ 2. ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากที่ประชุมมีมติเป็นต้นไป

ข้อ 3. ให้ยกเลิกระเบียบสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด ว่าด้วยสวัสดิการบำเหน็จสมาชิก พ.ศ. 2566 ลงวันที่ 22 กันยายน พ.ศ. 2566 และบรรดาระเบียบ คำสั่ง ประกาศ มติ หรือข้อตกลงอื่นใดซึ่งขัดหรือแย้งกับ ระเบียบนี้ให้ใช้ระเบียบนี้แทน

ข้อ 4. ในระเบียบนี้ “สหกรณ์” หมายความว่า สหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด “สมาชิก” หมายความว่า สมาชิกสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด “คณะกรรมการดำเนินการ” หมายความว่า คณะกรรมการดำเนินการสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัย ขอนแก่น จำกัด “ประธานกรรมการ” หมายความว่า ประธานกรรมการสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด “ผู้จัดการ” หมายความว่า ผู้จัดการสหกรณ์ออมทรัพย์มหาวิทยาลัยขอนแก่น จำกัด “สวัสดิการบำเหน็จ” หมายความว่า เงินตอบแทนที่สหกรณ์จ่ายให้สมาชิกเพียงครั้งเดียว

ข้อ 5. สวัสดิการบำเหน็จให้ใช้จากงบประมาณรายจ่ายประจำปี

ข้อ 6. การจ่ายสวัสดิการบำเหน็จให้แก่สมาชิก เป็นดังนี้

6.1 กลุ่มที่เป็นสมาชิกก่อนวันที่ 25 กรกฎาคม 2557 ให้จ่ายแก่สมาชิก ในกรณีดังต่อไปนี้ 2 (1) ทุพพลภาพโดยสิ้นเชิง (2) ลาออกจากราชการ ลาออกจากงานประจำ ซึ่งเป็นสมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี (3) ลาออกจากการเป็นสมาชิก ซึ่งเป็นสมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี (4) เกษียณอายุราชการ เกษียณอายุการทำงาน หรือเกษียณอายุราชการก่อนกำหนด ซึ่งเป็น สมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 10 ปี

6.2 กรณีเป็นสมาชิกตั้งแต่วันที่ 25 กรกฎาคม 2557 ให้จ่ายแก่สมาชิก ในกรณีดังต่อไปนี้ (1) ทุพพลภาพโดยสิ้นเชิง (2) ลาออกจากราชการ ลาออกจากงานประจำ หรือเกษียณอายุราชการก่อนกำหนดซึ่งเป็น สมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี (3) ลาออกจากการเป็นสมาชิกสหกรณ์ ซึ่งเป็นสมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี (4) เกษียณอายุราชการ หรือเกษียณอายุการทำงาน ซึ่งเป็นสมาชิกติดต่อกันมาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี ข้อ 7. วิธีคำนวณสวัสดิการบำเหน็จ ให้นำอายุการเป็นสมาชิก (ปี) คูณด้วย 900 บาท โดยให้นับอายุการเป็น สมาชิกเป็นปี เศษของปีให้นับเป็น 1 ปี

ข้อ 8. ให้สมาชิกมีสิทธิรับสวัสดิการบำเหน็จเพียงข้อใดข้อหนึ่ง และมีสิทธิรับเพียงครั้งเดียวเท่านั้น และให้สมาชิก ผู้มีสิทธิขอรับสวัสดิการบำเหน็จพร้อมแนบเอกสารและหลักฐานอื่นใดที่จำเป็นต่อสหกรณ์ในกรณีต่างๆ ดังต่อไปนี้

(1) กรณีทุพพลภาพโดยสิ้นเชิง เอกสารประกอบเป็นดังนี้

- คำขอรับสวัสดิการบำเหน็จตามแบบที่สหกรณ์กำหนด

- คำรับรองของแพทย์ซึ่งวินิจฉัยว่าทุพพลภาพโดยสิ้นเชิง

- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ

- สำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคารไทยพาณิชย์ จำนวน 1 ฉบับ

(2) กรณีลาออกจากราชการ ลาออกจากงานประจำ หรือเกษียณอายุราชการก่อนกำหนด เอกสาร ประกอบเป็นดังนี้

- คำขอรับสวัสดิการบำเหน็จตามแบบที่สหกรณ์กำหนด

- สำเนาคำสั่งอนุญาตให้ลาออกจากราชการ สำเนาคำสั่งอนุญาตให้ลาออกจากงานประจำ หรืออนุญาต ให้เกษียณอายุราชการก่อนกำหนด จำนวน 1 ฉบับ

- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ

- สำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคารไทยพาณิชย์ จำนวน 1 ฉบับ

(3) กรณีลาออกจากการเป็นสมาชิกสหกรณ์ เอกสารประกอบเป็นดังนี้

- คำขอรับสวัสดิการบำเหน็จตามแบบที่สหกรณ์กำหนด

- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ

- สำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคารไทยพาณิชย์ จำนวน 1 ฉบับ 3

(4) กรณีเกษียณอายุราชการ หรือเกษียณอายุการทำงาน เอกสารประกอบเป็นดังนี้

- คำขอรับสวัสดิการบำเหน็จตามแบบที่สหกรณ์กำหนด

- สำเนาคำสั่งเกษียณอายุราชการสำเนาคำสั่งเกษียณอายุการทำงาน หรือสำเนาคำสั่งอนุญาตให้ ลาออกจากราชการจำนวน 1ฉบับ

- สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ  

- สำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคารไทยพาณิชย์ จำนวน 1 ฉบับ

ข้อ 9. สวัสดิการบำเหน็จนี้สหกรณ์จะจ่ายให้สิ้นสุดเป็นปี ๆ ไป เมื่อถึงวันสิ้นปีทางบัญชีของสหกรณ์แล้ว หาก สมาชิกยังไม่มารับสวัสดิการบำเหน็จให้ถือว่าสละสิทธิ

ข้อ 10. กรณีที่สมาชิกมีสิทธิได้รับสวัสดิการบำเหน็จมีหนี้สินอยู่ในสหกรณ์ ให้สหกรณ์หักสวัสดิการบำเหน็จ ของสมาชิกที่พึงจะได้รับตามระเบียบนี้ เพื่อชำระหนี้เงินกู้ก่อนแล้วจึงจ่ายส่วนเหลือให้กับสมาชิกต่อไป ยกเว้น สมาชิกที่มีหุ้นมากกว่าหนี้ สหกรณ์จะไม่นำสวัสดิการบำเหน็จไปหักชำระหนี้เงินกู้ ทั้งนี้ ให้สมาชิกมีสิทธิได้รับ สวัสดิการบำเหน็จตามระเบียบนี้ บทเฉพาะกาล

ข้อ 11. กรณีที่สมาชิกลาออกจากราชการเพื่อเปลี่ยนสถานภาพจากข้าราชการ หรือลูกจ้างประจำไปเป็น พนักงานมหาวิทยาลัยขอนแก่น สหกรณ์จะจ่ายเงินสวัสดิการบำเหน็จให้เมื่อสมาชิกลาออกจากการเป็นพนักงาน มหาวิทยาลัยขอนแก่น หรือลาออกจากการเป็นสมาชิกสหกรณ์ โดยจ่ายให้แก่สมาชิกที่มีอายุการเป็นสมาชิกติดต่อกัน มาแล้วไม่น้อยกว่า 20 ปี และการนับอายุการเป็นสมาชิกให้นับต่อเนื่อง

ข้อ 12. ให้ประธานกรรมการรักษาการให้เป็นไปตามระเบียบนี้ในกรณีมีปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบ นี้ ให้คณะกรรมการดำเนินการเป็นผู้มีอำนาจวินิจฉัยชี้ขาด และคำวินิจฉัยชี้ขาดให้ถือเป็นที่สุด